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작성일 23-12-12 18:33
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경영環境(환경)의 분류와 체계
I. 경영環境(환경)의 분류
경영環境(환경)은 일반적으로 조직경계를 중심으로 내부環境(환경)과 외부環境(환경)으로 분류하기도 하고, 또는 기업에 미치는 effect(영향) 의 범위에 따라 내부環境(환경), 과업環境(환경), 제약環境(환경), 일반環境(환경)으로 분류하기도 한다. 그리고 (4) 일반環境(환경)은 경제, 정치 ․ 법률, 사회文化(문화), 기술, 윤리 등으로 그 effect(영향) 이 포괄적이면서도 장기적인 세력들을 일컫는데, 이들 環境(환경)세력의 effect(영향) 관계를 아래의 그림과 같
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다. (2) 과업環境(환경)은 고객 ․ 경쟁자 ․ 공급업자 ․ 유통업자 ․ 채권자와 같이 기업과 일상적인 거래관계를 유지하면서 기업의 활동과 성과에 직접 effect(영향) 을 주는 요인들이다. (1) 내부環境(환경)은 종업원, 조직구조, 기술시스템, 정보시스템, 기업文化(문화)와 같은 조직경계의 내부에 존재하는 각종의 세력들을 일컫는다. (3) 제약環境(환경)은 政府나 공중단체와 같이 기업의 경영활동에 규제나 위협 등에 의하여 제약적인 effect(영향) 을 미치는 環境(환경)요인을 말한다.
